Salta Mining
El crecimiento de Vaca Muerta contrasta con una dificultad para quienes buscan ingresar a la industria petrolera. De los 500 jóvenes que obtuvieron su certificación en el Instituto Vaca Muerta (IVM), solo el 3% consiguió trabajo en el sector, según advirtió Horacio Marín durante el cierre de la AOG Patagonia 2026.
El titular de YPF cuestionó la falta de incorporación de los egresados por parte de las operadoras y las empresas de servicios. Sostuvo que el objetivo del instituto no es solamente capacitar trabajadores, sino darles oportunidades laborales concretas. De lo contrario, advirtió, el proyecto pierde sentido y viabilidad.
La preocupación aparece mientras la actividad petrolera continúa expandiéndose. YPF pasó de operar 12 equipos de perforación a fines de 2025 a 18 en la actualidad y proyecta llegar a 21 en febrero de 2027. Además, su producción neta de petróleo no convencional alcanza los 248.000 barriles diarios.
Marín también destacó que las empresas que contrataron egresados del instituto observaron una diferencia importante en materia de seguridad y conocimientos técnicos.
El desafío es ampliar esa inserción laboral. El plan del IVM contempla certificar hasta 3.000 trabajadores por año, con una meta de 15.000 en cinco años. Para alcanzar ese objetivo, la capacitación deberá traducirse en puestos de trabajo y permitir que más jóvenes accedan a las oportunidades que genera la expansión energética argentina.
