La Cámara de Proveedores Mineros incorporó como gerente ejecutivo a Pablo Robbio

En línea con su crecimiento sostenido y el objetivo de brindar un mejor servicio a sus socios, la Cámara de Proveedores de Empresas Mineras de Salta (Capemisa) ha dado un paso clave al incorporar a Pablo Robbio como su nuevo gerente ejecutivo. Esta decisión responde al incremento de la base de socios, que ya alcanza los 330 miembros, y busca optimizar la atención a las pequeñas y medianas empresas del sector minero en la provincia.

Capemisa se ha consolidado como una entidad crucial en el ecosistema minero de Salta, promoviendo el desarrollo de proveedores locales y generando una sinergia entre las empresas mineras y las comunidades. La incorporación de un gerente ejecutivo busca profesionalizar aún más la estructura de la Cámara, adaptándola a las nuevas demandas de una industria en expansión. 

Pablo Robbio, con una marcada trayectoria, asume la responsabilidad de coordinar las actividades de la Cámara, implementar estrategias de desarrollo y facilitar la interacción entre los socios y las empresas mineras. Su experiencia será fundamental para mejorar los servicios que Capemisa ofrece, asegurando una mayor representatividad y apoyo a los proveedores locales.

El sector minero de Salta ha crecido significativamente en los últimos años, con proyectos de litio y otros minerales en auge. En este contexto, el rol de Capemisa se ha vuelto esencial para asegurar que los proveedores locales puedan participar activamente en las cadenas de valor, generando empleo y fortaleciendo la economía regional. La llegada de Robbio apunta a que la Cámara esté mejor preparada para capitalizar estas oportunidades.

La incorporación de Pablo Robbio como gerente ejecutivo no es un hecho aislado, sino parte de una estrategia que había sido anunciada por la nueva conducción de Capemisa, encabezada por su presidente Federico Russo, durante las últimas elecciones de la institución. En su momento, Russo destacó la necesidad de profesionalizar la gestión de la Cámara y de crear un puesto ejecutivo que permitiera dar respuesta a las crecientes demandas de los socios.