Más de 1.000 postulantes se presentaron durante la primera jornada de entrevista laborales que llevó a cabo Ganfeng Lithium en la localidad de General Güemes. Las actividades se desarrollaron en instalaciones de la Subsecretaría de Trabajo de la Municipalidad local.
"Gracias a un gran trabajo en equipo de las áreas de Desarrollo Humano, Relaciones Comunitarias y Marca, se pudieron entrevistar a 600 personas con el objetivo de detectar aquellos perfiles que se adapten a nuestras búsquedas laborales activas", expresaron desde la compañía.
Durante más de seis horas, 15 entrevistadores de la empresa escucharon y dialogaron con los postulantes, obteniendo un primer contacto con las personas interesadas en formar parte de compañía.
Aclararon que, "dada la inmensa afluencia de personas interesadas, aquellas que no llegaron a ser entrevistadas, de igual manera pudieron completar y entregar una ficha con sus datos. Se espera que la empresa pueda mantener otras instancias de entrevistas lideradas por el equipo de Desarrollo Humano para tener en cuenta a demás perfiles".
Desde Ganfeng dijeron sentirse orgullosos de seguir contribuyendo a generar puestos de trabajo genuino y de reafirmar su compromiso con las comunidades de la zona de influencia directa de sus actividades. "Agradecemos la colaboración y el trabajo coordinado junto a la Subsecretaría de Trabajo de General Güemes y a todos los asistentes", resaltaron desde la minera.
