La compañía llega a la provincia para incorporar a estudiantes o graduados recientes de Ingenierías, Ciencias Económicas y Sistemas.
Salta09/10/2023
Salta Mining
El Grupo Techint inició el pasado 14 de agosto la gira nacional para incorporar a estudiantes y recién graduados para el Programa de Jóvenes Profesionales (JP) y las Prácticas Educativas de Verano (PEV). Con el lema “Sé el protagonista de tu futuro profesional”, la búsqueda está orientada a estudiantes universitarios que hayan aprobado por lo menos el 50% de la carrera o graduados de las siguientes carreras: Ingeniería Industrial, Eléctrica, Electrónica, en Materiales, en Petróleo, Mecánica, Mecatrónica o Electromecánica, Química, Sistemas; Administración de Empresas y Contador.
En Salta, la convocatoria estará abierta hasta el 26 de octubre. La empresa seleccionará al menos 400 jóvenes para las múltiples empresas del Grupo, contemplando un paquete de relocalización con alojamiento, transporte y viáticos para quienes viven lejos de las locaciones de la compañía. Las iniciativas JP y PEV forman parte del Plan de Carrera para los equipos de Techint, que contempla programas diferenciados en todos los niveles de la organización. En 2022, ingresaron a la compañía más de 400 participantes de estos programas, de los cuales alrededor del 40% fueron mujeres.
Lara Lascurain, Talent Management Director del Grupo Techint declaró que “estos programas permiten que los y las jóvenes vivan una primera experiencia real en el campo laboral, adquieran conocimiento, y den el primer paso de su carrera profesional. Vemos en los JP y los PEV a los líderes del futuro de la compañía”
“Las PEV marcaron un antes y un después en mi carrera, pude impulsar mi potencial y descubrir de lo que hoy soy capaz”, remarcó Virginia Sacur, estudiante tucumana de ingeniería Industrial, que realizó sus Prácticas Educativas de Verano en Tenaris y luego tuvo continuidad en la empresa.
El Programa de Jóvenes Profesionales (JP), pionero en la Argentina, está orientado a graduados recientes o estudiantes en su último año de carrera que busquen una incorporación efectiva. A lo largo de la experiencia, los participantes tendrán la oportunidad de capacitarse, hacer networking con colegas de todo el mundo y rotar de áreas para tener una visión global de la compañía. Se trata de una herramienta estratégica, diseñada para garantizar el desarrollo de profesionales con potencial para convertirse en los futuros líderes de las empresas del Grupo Techint. Alrededor del 50% de la alta dirección del Grupo en Argentina ingresó a través de estos programas, que se desarrollan desde hace más de 35 años.
Las Prácticas Educativas de Verano (PEV) tienen una duración de tres meses, de enero a marzo y son remuneradas. Durante su transcurso, los aplicantes llevan adelante un proyecto específico con tareas y responsabilidades, siempre acompañados por un tutor. El objetivo es complementar su formación académica y permitirles llevar a la práctica todos los conocimientos teóricos adquiridos durante sus estudios. En 2022, más del 50% de los participantes continuaron como empleados permanentes de la compañía una vez finalizada su experiencia de verano.
Para postularse, los estudiantes deben ingresar en careers.techint.com, filtrar por la palabra clave “PEV” o “JP”, y seleccionar la localidad en la que les gustaría aplicar. Una vez postulado, y si el perfil coincide con los requisitos, la empresa se pondrá en contacto para iniciar el proceso de selección.
Un trabajo con propósito
Los ingresantes al programa de JP y PEV podrán participar de proyectos desafiantes, con impacto en la matriz energética y desarrollo económico de la Argentina, como la descarbonización de los procesos siderúrgicos, el desarrollo de Vaca Muerta y la transición energética o la construcción de grandes obras de infraestructura como gasoductos, centrales térmicas o el desarrollo de parques eólicos. Los colaboradores del Grupo Techint trabajan en un ambiente de trabajo amigable, y con equipos multiculturales.
Grupo Techint es una empresa líder a nivel global, con operaciones en 19 países. Está compuesto principalmente por Tenaris, Ternium, Tecpetrol y Techint Ingeniería y Construcción, compañías que comparten una filosofía de compromiso con la calidad de sus productos, el uso de tecnología, y el desarrollo local a largo plazo. Tenaris es líder en la provisión de tubos y servicios para la industria energética mundial. Ternium es fabricante líder de productos terminados de acero en América Latina. Tecpetrol actúa en el sector de la energía en América Latina, con actividades de exploración y producción de petróleo y gas (E&P). Techint Ingeniería y Construcción provee servicios de Ingeniería, Suministros y Construcción para proyectos complejos en todo el mundo.
Además, los ingresantes como JP contarán con beneficios de primer nivel como una semana adicional de vacaciones, cobertura médica, bonos por performance y por resultados de la compañía, 2 semanas de remote work, cobros adicionales por almuerzo, descuentos en gimnasios y diversas marcas, capacitaciones en idiomas y convenios con universidades, formación constante y cursos.
LAS FECHAS DE LA GIRA
14/08 al 24/08 Bahía Blanca
22/08 al 31/08 Tucumán
28/08 al 07/09 Córdoba
4/09 al 19/09 Mendoza
4/09 al 14/09 San Juan
11/09 al 03/10 Neuquén
11/09 al 03/10 Comodoro Rivadavia
4/09 al 28/09 Mar del Plata
18/09 al 5/10 Santa Fé / Litoral
25/09 al 24/10 Rosario
25/09 al 23/10 San Nicolás
2/10 al 26/10 La Plata
9/10 al 26/10 Salta
17/10 al 2/11 CABA-GBA
El intendente, Emiliano Durand, encabezó el evento junto a representantes del sector privado, en el que se presentaron nuevos proyectos urbanísticos para la ciudad.
Con un mensaje directo y sin vueltas, el intendente Emiliano Durand encabezó el encuentro “Salta se transforma”, donde trazó el rumbo del desarrollo local. Inversión privada, alianza público-privada, incentivos fiscales y una histórica apuesta a la obra pública fueron los ejes de una hoja de ruta pensada para los próximos 10 y 20 años.
La falta de precisiones técnicas y jurídicas en la ley impacta en el desarrollo minero y reaviva la discusión sobre competencias provinciales y desarrollo sostenible.
A pocas horas de asumir como secretario de Minería, viajó a la Puna para conocer en detalle el avance de uno de los proyectos de litio más importantes de la provincia.
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Juan Veizaga, hace un repaso por la oferta académica disponible para ingresar a la minería. Desde tecnicaturas hasta posgrados, la formación es clave para responder a la creciente demanda del sector.
La modificación que impulsa el Gobierno permitirá que las provincias definan qué áreas proteger. Investigadores y organizaciones ambientales alertan que el cambio abriría nuevas zonas cordilleranas a la megaminería.
La empresa salteña Nioi obtuvo la aprobación ambiental para su cantera en Olacapato. El proyecto es considerado estratégico porque reducirá los costos logísticos de las operaciones de litio y oro en la región.
En diálogo con Salta Mining, Carrizo enfatizó que se debe entender "que el motor de la economía, que nos va a permitir atraer el capital y diversificar la matriz productiva, va a ser la minería".
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Dará origen a Anglo Teck, un nuevo líder mundial en minerales críticos, con sede en Canadá, y promete beneficios económicos y estratégicos duraderos para el país.
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