--- canonical_url: "https://saltamining.com/contenido/9199/el-gobierno-nacional-cuestiona-los-cupos-provinciales-y-crece-la-disputa-por-el" title: "El Gobierno nacional cuestiona los cupos provinciales y crece la disputa por el trabajo local con las provincias" article_type: "Article" description: "Nación cuestionó los regímenes provinciales que priorizan la contratación de trabajadores y proveedores locales y planteó que podrían vulnerar principios constitucionales. En Salta, ya generó una respuesta del sector, que defendió la contratación territorial como parte de la licencia social." main_image: "https://saltamining.com/download/multimedia.normal.af4abf23b39ae34a.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp" date_published: "2026-09-27T13:46:00-03:00" date_modified: "2026-09-27T14:09:43-03:00" tags: - "compre local" - "empleo local" - "Gobierno Nacional" - "provincias" author_name: "Salta Mining" author_url: "https://saltamining.com/usuario/2/salta-mining" author_bio: "Salta Mining te brinda noticias actualizadas y análisis sobre la minería y el litio realizados por periodistas especializados." author_social_links: - "https://www.facebook.com/saltamining" - "https://twitter.com/SaltaMining" - "https://www.linkedin.com/in/salta-mining-2a8a5b274/" - "https://www.instagram.com/saltamining/" - "https://www.youtube.com/channel/UC0IdaTrYa8RMU4HaFZh1DOA" category_name: "Argentina" category_url: "https://saltamining.com/categoria/3/argentina" --- # El Gobierno nacional cuestiona los cupos provinciales y crece la disputa por el trabajo local con las provincias ![LUCERO](/download/multimedia.normal.af4abf23b39ae34a.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp) El **Gobierno nacional** puso bajo la lupa los **regímenes de empleo local** que varias **provincias mineras**fueron construyendo durante los últimos años y sostuvo que algunas de esas exigencias podrían entrar en conflicto con principios de la **Constitución Nacional.** El **secretario de Minería de la Nación, Luis Lucero,** planteó públicamente esa posición durante un evento de **Forbes**. Según explicó, las restricciones vinculadas al**lugar de residencia de los trabajadores**pueden afectar la **libertad de contratación**, el libre tránsito y la igualdad ante la ley. También advirtió que, desde la mirada nacional, estas normas pueden fragmentar el **mercado laboral** y complicar la incorporación de **perfiles especializados** en proyectos de gran escala. El planteo adquiere relevancia en un escenario donde los **grandes proyectos mineros**ya no están en una etapa de expectativa. El **RIGI** busca acelerar **inversiones de magnitud en cobre y litio**y, en ese contexto, **Nación** sostiene que las reglas deben ofrecer previsibilidad para las empresas que necesitan profesionales y técnicos que no siempre se encuentran disponibles en el territorio inmediato de cada operación. **Lucero** propuso que la respuesta pase por capacitación técnica continua y no por cupos rígidos. Pero del otro lado aparece una realidad territorial que las provincias vienen intentando resolver desde hace años. **En Salta, la Ley 8.164 establece un esquema de promoción que fija un porcentaje no inferior al 70% del monto anual contratado con proveedores locales, además de mecanismos de contratación progresiva de mano de obra y sistemas de excepción cuando no existe oferta provincial suficiente.** También tiene un régimen que establece**un mínimo del 70% de trabajadores con domicilio real en la provincia**, con un sistema progresivo que puede comenzar entre el 40% y el 70% según la etapa y magnitud del proyecto. El dato resulta relevante porque muestra que el mapa de empleo local argentino es bastante más diverso de lo que sugieren las referencias generales a **porcentajes de hasta 90%.** **Santa Cruz,** por su parte, modificó su tradicional esquema 70/30 y **en 2025 elevó al 90% la contratación mínima de mano de obra local**para actividades que incluyen la minería. La modificación fue presentada por el Gobierno provincial como una política destinada a priorizar a los trabajadores residentes y fortalecer el impacto territorial de la actividad. En**Salta**, la discusión rápidamente encontró una respuesta desde el sector privado**,** desde donde sostuvieron que la contratación local no es solo una cuestión normativa, sino también un componente de la **licencia social**de los proyectos. Según expresó, las**empresas mineras** contemplan la formación y promoción de trabajadores locales porque necesitan construir un vínculo sostenible con las comunidades donde operan. ## El punto de tensión **Nación pone el foco en la libertad de contratación**, la disponibilidad de talento y la previsibilidad para las inversiones. Las**provincias**, los proveedores y buena parte de las comunidades ponen sobre la mesa otra pregunta igualmente concreta, quién se queda con una parte del empleo y de las o**portunidades que genera una actividad que utiliza recursos ubicados en sus propios territorios.** Ahora, hay que encontrar mecanismos que permitan que las comunidades tengan**trabajadores y proveedores preparados para ocupar los puestos** que genera la minería, sin que la falta de capacitación termine convirtiéndose en una excusa para que las oportunidades vuelvan a llegar desde afuera. En una **industria** que proyecta inversiones millonarias durante las próximas décadas, esa discusión recién comienza. Probablemente termine definiendo una cuestión central para la **minería argentina**, si el crecimiento de los proyectos también se transforma en una verdadera construcción de capacidades en los **territorios**donde se extraen los minerales. --- *Contenido creado y optimizado para IA con [Medios CMS](https://medios.io)* — Plataforma profesional para la gestión de medios digitales y portales de noticias.